Новости по юриспруденции: законы, суды, финансы, недвижимость, кризис, аналитика, бизнес, в мире и т.п.
Вправе ли физическое лицо — автор, не являющийся обладателем исключительного имущественного права на произведение литературы (произведение является служебным, и исключительное право на него принадлежит в силу трудового договора организации — работодателю автора), требовать от третьего лица выплаты компенсации в соответствии со ст. 1301 ГК РФ на основании п. 3 ст. 1300 ГК РФ в ситуации, когда работодателем на основании договора было передано исключительное право на произведение данному третьему лицу (другой организации), а им (третьим лицом) допущено изменение без разрешения автора информации об авторском праве в отношении произведения?
Ответ: Физическое лицо — автор, не являющийся обладателем исключительного имущественного права на произведение литературы (произведение является служебным, и исключительное право на него принадлежит в силу трудового договора организации — работодателю автора), в случае если работодателем на основании договора было передано исключительное право на произведение третьему лицу (другой организации), а им (третьим лицом) допущено изменение без разрешения автора информации об авторском праве в отношении произведения, не вправе в указанной ситуации требовать от третьего лица выплаты компенсации в соответствии со ст. 1301 Гражданского кодекса РФ на основании п. 3 ст. 1300 ГК РФ.
Обоснование: В соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 1225 ГК РФ результатами интеллектуальной деятельности и приравненными к ним средствами индивидуализации юридических лиц, товаров, работ, услуг и предприятий, которым предоставляется правовая охрана (интеллектуальной собственностью), являются, в частности, произведения науки, литературы и искусства.
Согласно п. 1 ст. 1229 ГК РФ гражданин или юридическое лицо, обладающие исключительным правом на результат интеллектуальной деятельности или на средство индивидуализации (правообладатель), вправе использовать такой результат или такое средство по своему усмотрению любым не противоречащим закону способом. Правообладатель может распоряжаться исключительным правом на результат интеллектуальной деятельности или на средство индивидуализации (ст. 1233), если ГК РФ не предусмотрено иное.
На основании ст. 1257 ГК РФ автором произведения науки, литературы или искусства признается гражданин, творческим трудом которого оно создано. Лицо, указанное в качестве автора на оригинале или экземпляре произведения, считается его автором, если не доказано иное.
В силу п. 1 ст. 1259 ГК РФ объектами авторских прав являются произведения науки, литературы и искусства независимо от достоинств и назначения произведения, а также от способа его выражения, в частности литературные произведения.
Пунктом 1 ст. 1270 ГК РФ установлено, что автору произведения или иному правообладателю принадлежит исключительное право использовать произведение в соответствии со ст. 1229 ГК РФ в любой форме и любым не противоречащим закону способом (исключительное право на произведение), в том числе способами, указанными в п. 2 данной статьи. Правообладатель может распоряжаться исключительным правом на произведение.
Как указано в п. 1 ст. 1295 ГК РФ, авторские права на произведение науки, литературы или искусства, созданное в пределах установленных для работника (автора) трудовых обязанностей (служебное произведение), принадлежат автору.
Исходя из п. 2 ст. 1295 ГК РФ исключительное право на служебное произведение принадлежит работодателю, если трудовым или иным договором между работодателем и автором не предусмотрено иное.
Пунктом 1 ст. 1234 ГК РФ установлено, что по договору об отчуждении исключительного права одна сторона (правообладатель) передает или обязуется передать принадлежащее ей исключительное право на результат интеллектуальной деятельности или на средство индивидуализации в полном объеме другой стороне (приобретателю).
Статьей 1285 ГК РФ закреплено, что по договору об отчуждении исключительного права на произведение автор или иной правообладатель передает или обязуется передать принадлежащее ему исключительное право на произведение в полном объеме приобретателю такого права.
В соответствии с п. 1 ст. 1300 ГК РФ информацией об авторском праве признается любая информация, которая идентифицирует произведение, автора или иного правообладателя, либо информация об условиях использования произведения, которая содержится на оригинале или экземпляре произведения, приложена к нему или появляется в связи с сообщением в эфир или по кабелю либо доведением такого произведения до всеобщего сведения, а также любые цифры и коды, в которых содержится такая информация.
Пунктом 2 ст. 1300 ГК РФ предусмотрено, что в отношении произведений не допускается:
1) удаление или изменение без разрешения автора или иного правообладателя информации об авторском праве;
2) воспроизведение, распространение, импорт в целях распространения, публичное исполнение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения произведений, в отношении которых без разрешения автора или иного правообладателя была удалена или изменена информация об авторском праве.
Согласно п. 3 ст. 1300 ГК РФ в случае нарушения положений, предусмотренных п. 2 данной статьи, автор или иной правообладатель вправе требовать по своему выбору от нарушителя возмещения убытков или выплаты компенсации в соответствии со ст. 1301 ГК РФ.
На основании ст. 1301 ГК РФ в случаях нарушения исключительного права на произведение автор или иной правообладатель наряду с использованием других применимых способов защиты и мер ответственности, установленных ГК РФ (ст. ст. 1250, 1252 и 1253), вправе в соответствии с п. 3 ст. 1252 ГК РФ требовать по своему выбору от нарушителя вместо возмещения убытков выплаты компенсации:
в размере от десяти тысяч рублей до пяти миллионов рублей, определяемом по усмотрению суда;
в двукратном размере стоимости экземпляров произведения или в двукратном размере стоимости права использования произведения, определяемой исходя из цены, которая при сравнимых обстоятельствах обычно взимается за правомерное использование произведения.
Как следует из изложенных норм, физическое лицо — автор, не являющийся обладателем исключительного имущественного права на произведение литературы (например, в ситуации, когда произведение является служебным, и исключительное право на него принадлежит работодателю), не является субъектом, который имеет право выплаты компенсации в соответствии со ст. 1301 ГК РФ на основании п. 3 ст. 1300 ГК РФ.
Данный вывод подтверждается п. 43 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 19.06.2006 N 15 «О вопросах, возникших у судов при рассмотрении гражданских дел, связанных с применением законодательства об авторском праве и смежных правах», в котором указано, что право на компенсацию предоставлено обладателю исключительных прав. Лицу, не обладающему исключительными правами, должно быть отказано в требовании о компенсации.
Приведенные разъяснения Пленума Верховного Суда РФ о том, что право на компенсацию предоставлено обладателю исключительных прав и лицу, не обладающему исключительными правами, должно быть отказано в требовании о компенсации, не противоречат части четвертой ГК РФ и по смыслу Федерального закона от 18.12.2006 N 231-ФЗ «О введении в действие части четвертой Гражданского кодекса Российской Федерации» применяются и в настоящее время.
Судебная практика прямо указывает на действие п. 43 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 19.06.2006 N 15 в настоящее время и на обязательность его применения.
Так, в Постановлении Восемнадцатого арбитражного апелляционного суда от 18.05.2010 N 18АП-2587/2010 указано следующее. Как разъяснено в п. 43 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 19.06.2006 N 15, право на компенсацию принадлежит только обладателю исключительных прав. Поскольку в рассматриваемом случае материалами дела подтверждено, что правообладателем произведений является организация, которая обратилась в суд с рассматриваемым иском, основания для привлечения другого лица к участию в деле отсутствуют.
Таким образом, физическое лицо — автор, не являющийся обладателем исключительного имущественного права на произведение литературы (произведение является служебным, и исключительное право на него принадлежит в силу трудового договора организации — работодателю автора), не вправе требовать от третьего лица выплаты компенсации в соответствии со ст. 1301 ГК РФ на основании п. 3 ст. 1300 ГК РФ в ситуации, когда работодателем на основании договора было передано исключительное право на произведение данному третьему лицу (другой организации), а им (третьим лицом) допущено изменение без разрешения автора информации об авторском праве в отношении произведения.
